Cei mai mulți dintre medicii români care muncesc în străinătate spun că au plecat pentru a se dezvolta profesional și din cauza condițiilor din spitale, potrivit unui sondaj realizat de MEDIjobs România.
Motivele pentru care au ales să plece în străinătate medicii intervievați:
- pentru a se dezvolta profesional – 84%
- din cauza condițiilor din spitale și clinici – 80%
- din cauza salariilor mici – 68%
- din cauza relației cu colegii/mentorii – 56%
- pentru a studia – 44%
- din cauza relației cu pacienții – 36%
Motivele pentru care au plecat asistentele medicale intervievate:
- din cauza nivelului salarial – 82%
- din cauza condițiilor din spitale și clinici – 39%
- din cauza dorinței de dezvoltare profesională – 34%
- din cauza relației cu colegii/mentorii – 21%
- pentru a studia – 17%
- din cauza relației cu pacienții români – 17%
Nemulțumirile medicilor români din străinătate:
- distanța față de familie și prieteni – 40%
- stresul și programul încărcat – 16%.
- sentimentul de insecuritate, dificultatea în relaționarea cu pacienții străini.
Motivele pentru care s-ar întoarce:
- dorința de a-i ajuta pe pacienții români – 44%
- dacă ar avea un salariu corect în România – 40%
- și-ar dori să se întoarcă la familie și prieteni – 40%
- ar veni în țară dacă și-ar găsi un job în linie cu experiența lor profesională – 36%
- și-ar deschide clinică proprie – 16%
De asemenea, 53% dintre medicii plecați au spus că vor un suport în depunerea actelor la Colegiul Medicilor și la echivalarea studiilor, dacă este cazul, iar 44% ar vrea sprijin în găsirea unui loc de muncă, dacă ar lua decizia de a reveni în România.
Așteptările financiare nu sunt foarte mari – s-ar întoarce dacă ar avea salrii între 6.000 și 15.000 lei.
