4 aprilie, 2017

Proiectul legii salarizării unitare din sectorul public a fost finalizat, a anunțat președintele PSD, Liviu Dragnea, pe contul său de Facebook. El a afișat, în premieră, și câteva slide-uri privind viitoarele salariile ale bugetarilor și ierarhizarea.

Astfel, premierul, președintele Camerei Deputaților, cel al Senatului și cei de la Înalta Curte de Casație și Justiție și de la CCR vor avea același salariu.

La funcțiile de execuție, profesorul universitar este retrogradat pe poziția a doua, nu mai este la același nivel cu medicul primar și judecătorul.


În ceea ce privește funcțiile de conducere, cele mai mari salarii le vor avea rectorul, managerul de spital cu peste 400 de paturi și judecătorul de curte de apel:

Reglementarea sporurilor

  • Vechimea va intra în salariul de bază, mai prevede proiectul, și maximul acesteia poate ajunge la 25%
  • toți bugetarii vor primi indemnizația de hrană (deși, potrivit legii actuale, acestea se acordă doar cu anumite condiții), iar aceasta va reprezenta valoarea a două salarii minime brute pe an
  • totalul sporurilor nu poate depăși 30% din cheltuielile de personal

Evoluția salariilor

Slide-urile prezintă valoarea unor funcții, dar din lista preznetată lipsesc aleșii din administrația locală – primarii și președinții consiliilor județene:


Confederația Alfa cere demiterea ministrului Lia Olguța Vasilescu

Confederația Alfa i-a trimis marți premierului o scrisoare deschisă în care îi cere demiterea ministrului Muncii, Lia Olguța Vasilescu, și a ministrului Consultării Publice și Dialogului Social, Gabriel Petrea, „pentru modul defectuos și incompentența cu care au abordat elaborarea proiectului legii salarizării unitare și consultarea cu partenerii sociali”.

Sindicaliștii acuză și Guvernul, care „nu dorește realizarea unei legi a salarizării unitare, care să elimine discrepanțele din sistem, ci o lege care să conserve anumite privilegii”, altfel ar fi dezbătut proiectul cu partenerii sociali înainte de a-l trimite Parlamentului.

Nu la Parlament se află expertiza în domeniu, deputații și senatorii nu dețin cunoștințele necesare pentru a corecta eventualele nereguli din proiect.

„După aproape trei luni de la inițierea ei, încă nu avem un draft al proiectului de lege al salarizării unitare, consultările s-au făcut numai în câteva sectoare și numai pe grila lor, aceste consultări fiind, în cel mai bun scenariu, o caricatură. Nu se poate realiza o dezbatere transparentă doar cu promisiuni și pe bâjbâite, cu fragmente de anexe prezentate fugitiv și disparat, apoi confiscate”, mai spun sindicaliștii.

Sectorul privat a fost abandonat

„În același timp, în locul unor politici publice integrate, care să urmărească restabilirea echilibrelor nu doar în sectorul public, cât și în cel privat, prin deblocarea negocierilor colective, sectorul privat a fost abandonat de miniștrii actuali. Astfel, pe lângă dezechilibrele economice, sociale, bugetare majore, se creează și o opoziție nefirească și animozitate între sectorul privat și cel public, ceea ce este complet anormal și contraproductiv”, mai spun sindicaliștii în scrisoarea deschisă adresată premierului Sorin Grindeanu.

Impactul legii salarizării – 50% în plus la cheltuielile statului cu personalul 

Legea va intra în vigoare la 1 iulie, potrivit premierului. Nu știm cum arată proiectul, dar ministrul Finanțelor, Viorel Ștefan, a prezentat duminică seara impactul ei: cheltuielile statului cu personalul cresc cu 50%.

Concret, dacă acum salariile bugetarilor înseamnă 63 de miliarde de lei, adică aporape 8% din PIB pentru 2017, anul viitor vor fi cu 32 de miliarde mai mari, adică 95 de miliarde de lei.

Nu știm cât va reprezenta acest total în PIB-ul de anul viitor, dar dacă legea intră în vigoare de la 1 iulie, salariile bugetarilor vor echivala cu cel puțin 10% din PIB estimat pentru anul în curs:

“Dacă azi vorbim de o anvelopă salarială de 63 miliarde lei, anvelopa suplimentară pe care o genereze această lege să fie undeva la 32 miliarde lei, adică să se încadreze în niște repere care au devenit țintă pentru noi: 7,8% din PIB și undeva la 25-25,5% din veniturile bugetare. Asta ne permitem să consumăm pe salarizarea personalului din sectorul public. Impactul pentru a doua jumătate a anului 2017 estimăm ca nu va fi unul spectaculos. Discutăm de câteva procente în plus la bugetul pe acest an. Cât vor fi aceste procente vom ști mai bine atunci când vom ști execuția pe trimestrul unu”, a explicat ministrul Finanțelor.

Articole recomandate:

citește și

lasă un comentariu

Un răspuns

  1. Avem scenariul SF al salariilor bugetare al unei tari ce nu are habar de unde le va suporta!O crestere de 50 la suta a salariilor bugetarilor, presupune in mod obiectiv si o crestere cu 50 la suta a PIB industrial al Romaniei, care sa faca suportabil bugetar acest lucru.La orizontul 2017 – 2020 nu exista insa nici o viziune sau proiect al unei astfel de cresteri economice si industriale.In situatia data, nici nu stiu cum ar putea fi categorisit un partid, un guvern sau conducerea unei astfel de politici eonomice aventuriste…

Faci un comentariu sau dai un răspuns?

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

toate comentariile

Un răspuns

  1. Avem scenariul SF al salariilor bugetare al unei tari ce nu are habar de unde le va suporta!O crestere de 50 la suta a salariilor bugetarilor, presupune in mod obiectiv si o crestere cu 50 la suta a PIB industrial al Romaniei, care sa faca suportabil bugetar acest lucru.La orizontul 2017 – 2020 nu exista insa nici o viziune sau proiect al unei astfel de cresteri economice si industriale.In situatia data, nici nu stiu cum ar putea fi categorisit un partid, un guvern sau conducerea unei astfel de politici eonomice aventuriste…

Faci un comentariu sau dai un răspuns?

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

articole categorie

Citește și:

Victoria lui Donald Trump nu e doar cea pentru postul

Lucrăm momentan la conferința viitoare.

Îți trimitem cele mai noi evenimente pe e-mail pe măsură ce apar: