fbpx

La obiect

Deficitul de cont curent – dublat după prima treime a anului, datoria externă a urcat spre 127 mld. euro

Balanța de plăți a înregistrat după luna aprilie 2021 un deficit de cont curent de 4.710 milioane euro, cu circa 107% peste nivelul din aceeași… Mai mult

14.06.2021

La obiect

Aprilie 2021 – producția industrială, scădere conjuncturală dar perspective bune per total

România a consemnat în luna aprilie 2021 o scădere la producția industriala de 5,9% față de luna anterioară, potrivit datelor publicate de INS. Valoarea ajustată… Mai mult

14.06.2021

La obiect

Sănătatea perfectă: peste 40% din spitale nu raportează nici măcar o infecție nosocomială sau eroare medicală

Peste 40% dintre spitalele înregistrate în Registrul informatic special creat în acest scop nu au raportat nici măcar un Eveniment Advers Asociat Asistenței Medicale (EAAAM)… Mai mult

13.06.2021

Europa

Salariul minim în pandemie – o analiză la nivelul UE

Salariul minim în majoritatea statelor UE a fost majorat precaut între 2020 și 2021, dar au crescut, spre deosebire de ceea ce se întâmplă în… Mai mult

13.06.2021

Cea mai mare fiscalizare a muncii per individ din Europa, explicată de guvernul PSD-ALDE. Inechitățile vechi, ”corectate” cu inechități noi

de Vladimir Ionescu , 6.2.2018

Ministrul Muncii, Lia Olguța Vasilescu, a susținut din nou marți, într-o conferință de presă, că doar 3% dintre salariați vor avea salarii mai mici decât înaintea ”revoluției fiscale”. Potrivit ministrului Olguța Vasilescu, acestea erau, oricum, salariile de lux.

Ele au fost tăiate pentru a se încadra în grila de 1 la 12 (raportarea între salariul minim pe economie și cel mai mare salariu de bugetar, cel al președintelui), a mai spus ministrul.

Sindicatele o contrazic, însă, după ce fluturașii cu salariile pe luna ianuarie au început să fie deja tipăriți în diferitele instituții.

Concluzia principală a modificărilor intervenite prin transferul contribuțiilor de la angajat la angajator este că, per total, fiscalitatea pe muncă s-a majorat cu 8,9%, prin schimbarea bazei la care se raportează contribuțiile sociale.

România are, astfel, cea mai mare fiscalitate pe individ, din toată Europa.

Haosul lipsei studiului de impact: De ce apar diminuările de venituri nete

Mai multe categorii profesionale pierd la salariul net (și nu este vorba doar de salariile mari) din cauza aplicării concomintente a trei acte normative:

  • Legea salarizării bugetare elaborate anul trecut de Ministerul Muncii (aici intră și bugetarii de lux, cum îi numește Lia Olguța Vasilescu, dar și consilieri sau alți funcționari care încasau, de exemplu, 4.000 de lei net)
  • HG cu regulamentul de sporuri (grefierii și restul personalului auxiliar, polițiști și gardieni, personal din sănătate etc)
  • transferul de taxe de la angajator, la angajat (majoritatea celor care iau un net mai mic din acest motiv sunt salariații din mediu privat

Câți lucrători vor avea salarii nete mai mici – date intermediare

O fotografie exactă a numărului celor care pierd la remunerații și a sumelor medii pe cap de angajat nu există încă, iar fostul ministru al Muncii Dragoș Pîslaru este convins că, în momentul de față, nici guvernanții nu au o imagine clară.

Potrivit marilor confederații sindicale, ar fi vorba despre:

  • între 20 – 30% din bugetari, afectați (din totalul de aproximativ 1,2 milioane). Conform Sindicatului Național al Funcționarilor Publici (SNFP)
  • peste două milioane de salariați din mediul privat, conform estimărilor lui Dumitru Costin (BNS), care consideră că firmele care nu au înregistrat până acum acte adiționale la contractele de muncă nu o vor face nici de acum înainte. Majoritatea acestora sunt lucrători în IMM-uri.

Aritmetica bizară: Principalele efecte negative ale ”măririlor” din ultimul an

1. Sunt privilegiați aleșii,

fie ei parlamentari sau locali. Exemple: parlamentariilor le-au crescut indemnizații anul trecut, la valoarea pe care urmau să o aibă anul în anul 2022, iar în ianuarie anul acesta au mai primit o majorare de 800 de lei, în medie; un viceprimar de localitate cu un număr de locuitori între 20.000 și 50.000 va avea 9.500 de lei brut.

2. Apar inechități noi

După ce Guvernul Dacian Cioloș s-a străduit să elimine inechitățile din vechea lege, reglementarea Liei Olguța Vasilescu a desființat echilibrul dintre familiile ocupaționale și a readus inechitățile, unele dintre ele fiind o premieră.

(Citiți și: ”România strâmbată: Cum se face că un medic de familie cu 1500 de pacienți e plătit cât un șofer din CNAS ”)

Este cazul lucrătorilor part time, a căror problemă nu a fost sesizată până acum de către cabinetele PSD – ALDE. Acești angajați iau mult mai puțini bani, din cauza combinării dezastruoase a două dintre măsuri:

  • anul trecut, guvernul a obligat angajatorii să plătească pentru part time, indiferent de numărul orelor lucrate, contribuții corespunzătoare salariului minim pe economie stabilit pentru normă întreagă
  • de anul acesta, când a intrat în vigoare transferul contribuțiilor de la angajator la angajat, salariații part time s-au trezit cu venituri multdiminuate, în unele cazuri fiind chiar obligați să aducă bani de acasă pentru a-și plăti contribuțiile

3. Cei scutiți de impozitul pe venit, salarii mai mici

O altă problemă a cărei rezolvare se încearcă abia acum este cea a salariilor celor din domeniul IT și cercetare, precum și a angajaților cu dizabilități, categorii scutite de la plata impozitului pe venit.

În cazul lor, efectul transferului contribuțiilor nu este anihilat de reducere cu 6% a impozitului pe venit, astfel încât păstrarea netului presupune majorarea cu aproximativ 7% a brutului rezultat după transferul contribuțiilor sociale.

Abia acum se încearcă elaborarea unui act normativ care să rezolve situația.

4. Salarii diferite, pentru funcții și gradații egale

De asemenea, au reapărut cazurile în care un necalificat câștigă mai mult decât un salariat cu studii superioare sau când un angajat cu vechime de 15 ani ia mai mult decât un debutant.

Lia Olguța Vasilescu a declarat marți că s-a urmărit principiul potrivit căruia aceeași funcţie şi gradaţie să fie plătită la acelaşi nivel. Sindicatele contestă exact acest lucru și, de altfel, acesta este și motivul pentru care Guvernul PSD – ALDE a scos din titlul legii termenul unitare (vechea lege se chema a salarizării unitare a sistemului bugetar).

Contraargumentul este oferit de funcționarii din Minsiterul Culturii sau cei din Ministerul Turismului, unde aproximativ 40% au pierdut la net și câștigă mai puțin decât colegii lor alte instituții centrale.

De asemenea, au reapărut cazurile în care un necalificat câștigă mai mult decât un angajat cu studii superioare, sau în care o persoană cu vechime are un net inferior celui obținut de un debutant.

Sindicatele dau în judecată Guvernul

Preşedintele BNS, Dumitru Costin, a declarat, marţi, pentru News.ro că sindicatele sunt hotărâte să protesteze faţă de schimbările decise de Executiv, care au dus la scăderea salariilor.

(Citiți și: ”Orgie administrativă pe legislația muncii: Guvernul trimite ITM-urile la companiile private ca să verifice renegocierea contractelor, se emană normele după termenele de implementare a normelor”)

BNS pregăteşte în acest moment „un demers de natură juridică”, pentru a acţiona în instanţă angajatorii „care au abuzat de neştiinţa angajaţilor, de prevederile abuzive ale Ordonanţei 79” şi va deschide procese colective, prin care îşi va reprezenta membrii de sindicate afiliate.

„În cursul acestei săptămâni vom înainta prima acțiune în instanță împotriva noilor măsuri fiscale luate de guvern“, a mai spus Dumitru Costin.

Mergeți în homepage ›

Publicat la data de 6.2.2018

Un raspuns

  1. Alex3
    6.2.2018, 11:17 pm

    Ce i-a mancat pe astia sa dea peste cap tot sistemul fiscal de nu mai intelege nimeni nimic? Cand eu de gand sa termine cu experimentele pe noi?

    Mediul de afaceri vrea stabilitate, atat fiscala cat si macroeconomica. Sa stabileasca naibii niste taxe, cat or fi ele, si sa le lase in pace 10 ani, sa nu se mai schimbe de la o luna la alta ca ne-au zapacit de tot.

Lăsați un comentariu


Europa

România lasă în urmă 6 state și urcă în plină pandemie la 79% din media UE la consum individual efectiv

Marin Pana

România s-a situat anul trecut la 79% din nivelul de trai mediu al UE 27, la egalitate cu Estonia și peste alte șase state membre,… Mai mult

Stiri

11% din absolvenții de clasa a VIII-a nu participă la Evaluarea Națională, din cauza corigențelor

Vladimir Ionescu

Un număr de 16.500 de absolvenți ai clasei VIII-a, ceea ce corespunde unui ponderi de 11% din total, nu se vor putea prezenta la Evaluarea… Mai mult

Stiri

Ajutoarele de 3 mil. lei pentru companiile din cultură din București au fost aprobate de Comisia Europeană

Vladimir Ionescu

Comisia Europeană a aprobat schema de ajutor în valoare de 610.000 euro (circa 3 milioane de lei) lansată de autorităţile române pentru sprijinirea companiilor active… Mai mult

Europa

Consiliul UE a prelungit cu un an sancțiunile împotriva Rusiei pentru anexarea Crimeei

Iulian Soare

Consiliul UE a anunțat luni că a reînnoit cu încă un an, până la 23 iunie 2022, sancțiunile introduse ca răspuns la anexarea ilegală a… Mai mult

Stiri

Companiile de la bursă riscă mici corecții de valoare după maximele istorice ale indicilor – analiză Prime Transaction

Adrian N Ionescu

Creșterea în valoare a celor mai importante companii de la Bursa de Valori București (BVB) le expune, eventual, doar la mici corecții, după ce BET… Mai mult

Stiri

Acord pentru “importul” de lucrători filipinezi – cererea de muncitori din Asia, în creștere

Razvan Diaconu

Ministrul filipinez al Muncii, Silvestre H. Bello III, și Mihail Bujor Sion, însărcinatul cu afaceri la Ambasada României din Manila, au semnat săptămâna trecută un… Mai mult

Europa

Robert Schuman, părinte fondator al UE, declarat Venerabil de către Papa Francisc – primul pas spre beatificare

Iulian Soare

Papa Francisc a autorizat decretul ce-i conferă francezului Robert Schuman (foto), considerat cel mai important dintre părinții fondatori ai Uniunii Europene, titlul de Venerabil, o… Mai mult