Hărțuirea la locul de muncă de către colegi. Cum îți faci dreptate
septembrie 24, 2022
Hărțuirea la locul de muncă de către colegi este strict interzisă de lege. Cei care încalcă legea pot primi amenzi de până la 15.000 de
Hărțuirea la locul de muncă de către colegi este strict interzisă de lege. Cei care încalcă legea pot primi amenzi de până la 15.000 de
”Employee sharing”, adică ideea de contract de muncă cu mai mulți angajatori nu există la acest moment în Codul muncii, angajatorii neputând fi împărțiți, în
Legea pensiilor urmează să fie modificată în curând, printr-o lege care a fost promulgată azi de președintele statului și care prevede că și angajatorii vor
Angajatorii ar putea suplimenta contribuția angajaților la pensiile private obligatorii „în limita a 150 de euro lunar, cu posibilitatea deducerii acestei sume din impozitul pe
Kurzarbeit, o nouă formă de ajutor pentru angajatori, este pregătită de Guvern pentru viitorul apropiat, conform unui comunicat de presă recent al Ministerului Muncii. Kurzarbeit,
Statul acoperă indemnizația de șomaj tehnic a salariaților doar până la o limită maximă de 4.072 de lei brut. Dincolo de această sumă, angajatorul poate
Un angajator are libertatea să aleagă felul cum își organizează și structurează afacerea, inclusiv ce procese automatizate folosește pentru activitatea sa. Însă problema s-ar putea
Exceptând avertismentul scris, orice sancțiune disciplinară aplicată salariatului trebuie să fie precedată de o cercetare disciplinară, potrivit Codului muncii. Există reguli în privința cercetării ce
Mutarea contribuţiilor de la angajator la salariat, în forma anunţată de Executiv, ar avea un efect relativ minor asupra încasărilor şi salariilor, din punct de
Vara anului 2017 a adus un noian de reglementări noi care vizează fie direct, fie indirect legislația muncii, mai toate având scopul declarat de a
Discuţia privind mutarea contribuţiilor plătite din salariu de la sistemul actual, parţial la angajat şi parţial la angajator, integral pe seama salariatului are conotaţii mult
Planul Ministerului Finanţelor Publice (MFP) de a se impune firmelor private „un anumit nivel al salariului brut” este o intruziune discutabilă în mediul privat, potrivit
Curtea Europeană a Drepturilor Omului (CEDO) i-a dat dreptate marți unui salariat român care a fost concediat în anul 2007 după ce i s-au interceptat
Ministerul Finanțelor a confirmat, joi seara, că începând cu 1 ianuarie 2018, contribuțiile sociale vor trece în totalitate la angajat, în sarcina angajatorului românând numai
Transferul contribuțiilor sociale de la angajator la angajat este „o păcăleală”, dacă măsurile promise în programul de guvernare privind reducerea acestora, ca și a impozitului
Ministerul Finanțelor intenționează modificarea Legii pentru prevenirea și combaterea evaziunii fiscale în sensul reincriminării neplății la buget a impozitelor și contribuțiilor reținute din venitul angajaților,
Datele Eurostat ne arată că suntem lideri în Uniunea Europeană la creșterea costului orar cu forța de muncă din 2004 încoace, dar figurăm la coada
Luni (5 septembrie) seară, Direcția de Legislație Fiscală din Ministerul Finanțelor a trimis în circuitul de avizare un proiect de Ordonanță de Urgență care, prin
Majorarea salariului minim pe economie de la 1.050 lei la 1.200 lei ar implica o creștere anuală a costurilor minime legale cu un loc de
CCR a declarat marți neconstituționale prevederile din Codul Muncii care îi interzic unui angajator să concedieze liderii sindicali din motive profesionale, care țin de activitatea
Hărțuirea la locul de muncă de către colegi este strict interzisă de lege. Cei care încalcă legea pot primi amenzi de până la 15.000 de
”Employee sharing”, adică ideea de contract de muncă cu mai mulți angajatori nu există la acest moment în Codul muncii, angajatorii neputând fi împărțiți, în
Legea pensiilor urmează să fie modificată în curând, printr-o lege care a fost promulgată azi de președintele statului și care prevede că și angajatorii vor
Angajatorii ar putea suplimenta contribuția angajaților la pensiile private obligatorii „în limita a 150 de euro lunar, cu posibilitatea deducerii acestei sume din impozitul pe
Kurzarbeit, o nouă formă de ajutor pentru angajatori, este pregătită de Guvern pentru viitorul apropiat, conform unui comunicat de presă recent al Ministerului Muncii. Kurzarbeit,
Statul acoperă indemnizația de șomaj tehnic a salariaților doar până la o limită maximă de 4.072 de lei brut. Dincolo de această sumă, angajatorul poate
Un angajator are libertatea să aleagă felul cum își organizează și structurează afacerea, inclusiv ce procese automatizate folosește pentru activitatea sa. Însă problema s-ar putea
Exceptând avertismentul scris, orice sancțiune disciplinară aplicată salariatului trebuie să fie precedată de o cercetare disciplinară, potrivit Codului muncii. Există reguli în privința cercetării ce
Mutarea contribuţiilor de la angajator la salariat, în forma anunţată de Executiv, ar avea un efect relativ minor asupra încasărilor şi salariilor, din punct de
Vara anului 2017 a adus un noian de reglementări noi care vizează fie direct, fie indirect legislația muncii, mai toate având scopul declarat de a
Discuţia privind mutarea contribuţiilor plătite din salariu de la sistemul actual, parţial la angajat şi parţial la angajator, integral pe seama salariatului are conotaţii mult
Planul Ministerului Finanţelor Publice (MFP) de a se impune firmelor private „un anumit nivel al salariului brut” este o intruziune discutabilă în mediul privat, potrivit
Curtea Europeană a Drepturilor Omului (CEDO) i-a dat dreptate marți unui salariat român care a fost concediat în anul 2007 după ce i s-au interceptat
Ministerul Finanțelor a confirmat, joi seara, că începând cu 1 ianuarie 2018, contribuțiile sociale vor trece în totalitate la angajat, în sarcina angajatorului românând numai
Transferul contribuțiilor sociale de la angajator la angajat este „o păcăleală”, dacă măsurile promise în programul de guvernare privind reducerea acestora, ca și a impozitului
Ministerul Finanțelor intenționează modificarea Legii pentru prevenirea și combaterea evaziunii fiscale în sensul reincriminării neplății la buget a impozitelor și contribuțiilor reținute din venitul angajaților,
Datele Eurostat ne arată că suntem lideri în Uniunea Europeană la creșterea costului orar cu forța de muncă din 2004 încoace, dar figurăm la coada
Luni (5 septembrie) seară, Direcția de Legislație Fiscală din Ministerul Finanțelor a trimis în circuitul de avizare un proiect de Ordonanță de Urgență care, prin
Majorarea salariului minim pe economie de la 1.050 lei la 1.200 lei ar implica o creștere anuală a costurilor minime legale cu un loc de
CCR a declarat marți neconstituționale prevederile din Codul Muncii care îi interzic unui angajator să concedieze liderii sindicali din motive profesionale, care țin de activitatea
