fbpx Modifică Setările

Analiză

Ce și cât înseamnă, de fapt, majorarea cu 10% a punctului de pensie

Creșterea de 10% a punctului de pensie începând cu luna septembrie de la 1.265 lei la 1.391 lei ar echivala la nivel bugetar cu o… Mai mult

03.08.2020

La obiect

Cea mai mare economia a lumii a intrat oficial în recesiune. Scădere de 32,9% de PIB în trimestrul al doilea din 2020

Economia americană a înregistrat cel mai abrupt declin trimestrial de la cel de-Al Doilea Război Mondiale încoace, de la lansarea acestui set de date. Nici… Mai mult

30.07.2020

La obiect

Stadiul celor 85 de proiecte fazate de România pentru a nu pierde finanțarea europeană

România mai are trei ani și jumătate la dispoziție pentru a finaliza cele 85 de proiecte fazate din fonduri europene, aferente exercițiului bugetar 2014-2020, valoarea… Mai mult

29.07.2020

La obiect

Vaccinul împotriva coronavirus – noua miză supremă în jocul geopolitic, egală cu tehnologia militară

Cine primește primul vaccinul contra coronavirusului? Lăsând retorica deoparte, răspunsul ține de geopolitică și de bani. O analiză Politico arată că goana după vaccin nu… Mai mult

29.07.2020

Risc ridicat de dispariție a locurilor de muncă în economiile ”în curs de dezvoltare” – analiză WEF: Impactul noilor tehnologii asupra pieței muncii

de Alexandra Pele , 26.9.2018

Noile tehnologii ar putea avea un efect net pozitiv asupra locurilor de muncă de la nivel mondial, reiese dintr-un studiu realizat de World Economic Forum (WEForum).

Pe de altă parte, analiza arată că angajaţii ale căror locuri de muncă sunt vulnerabile în faţa “robotizării” reprezintă o categorie de salariaţi pentru care companiile nu sunt dispuse să investească în cursuri de pregătire sau de reconversie.

Alte cercetări pe acest subiect indică un risc ridicat de dispariţie a locurilor de muncă în special în economiile în curs de dezvoltare, cum este cea a României, unde calitatea locurilor de muncă este mai scăzută.

La nivel mondial, roboţii şi automatizarea ar putea duce la dispariţia a circa 75 de milioane de locuri de muncă în următorii cinci ani, însă nouă diviziune a muncii, între oameni, roboţi şi algoritmi, ar putea crea 133 de alte noi joburi, reiese din raportul „Viitorul locurilor de muncă 2018”, realizat de World Economic Forum, pe un eşantion de 300 de companii multinaţionale, din 20 de state, cu 15 milioane de angajaţi şi reprezentative pentru circa 70% din economia lumii.

Patru elemente ale avansului tehnologic, respectiv adopţia la scară largă a internetului de mare viteză pe dispozitive mobile, inteligenţa artificială, adopţia analizei big data şi tehnologia cloud, vor domina creşterea afacerilor în perioada 2018-2022.

Acestea se vor suprapune unor trenduri socio-economice, precum specificul creşterii economice, extinderea educaţiei şi a claselor de mijloc şi trecerea către o economie globală „verde”, spun experţii WEForum.

Până în 2022, 85% dintre companiile chestionate de WEF intenţionează să investească în astfel de tehnologii.

În timp ce instanţele de folosire a roboţilor umanoizi par a se menţine relativ puţine în următorii cinci ani, o gamă largă de tehnologii recent lansate sau în curs de lansare, cum ar fi roboţii staţionari, algoritmii de machine learning şi inteligenţă artificială atrag o atenţie semnificativă a companiilor care se arată interesate să implementeze astfel de soluţii pe termen mediu.

Rata de adopţie variază între 23% şi 37% în funcţie de industrie, cele mai ridicate procente înregistrându-se în industria energetică şi în sectorul serviciilor financiare.

Schimbarea geografiei producţiei

Până în 2022, 59% din companiile chestionate se aşteaptă să îşi schimbe semnificativ fluxurile de producţie şi distribuţie.

Aproape jumătate anticipează că îşi vor shimba baza geografică a operaţiunilor. În luarea acestor decizii, cel mai important factor este disponibilitatea angajaţilor pregătiţi (74%). Costul forţei de muncă se află pe locul doi, fiind un factor esenţial pentru 64% din participanţii la studiu.

Aproape 50% din companii se aşteaptă ca automatizarea să ducă la o reducere a personalului  până în 2022. Aproximativ 38% anticipează că îşi vor reorienta angajaţii către sarcini care vor creşte productivitatea afacerilor, în vreme ce un sfert se aşteaptă ca noile tehnologii să ducă la crearea de noi tipuri de locuri de muncă în cadrul organizaţiilor.

În 2018, 71% din orele de muncă dedicate anumitor sarcini sunt realizate de oameni, faţă de 29% realizate de „roboţi”. Până în 2022, procentul orelor muncite de roboţi este estimat să urce la 42%.

În prezent, nicio sarcină nu este predominant realizată de roboţi. Peste cinci ani, şase din zece ar putea fi realizate cu precădere de roboţi.

Nou vs. Vechi

Ponderea locurilor noi de muncă în totalul locurilor de muncă ar urma să crească în următorii cinci ani de la 16% la 27% (11 puncte procentuale), în vreme ce ponderea joburilor tot mai puţin relevante ar urma să scadă de la 31% la 21% (10 puncte procentuale).

Aproape jumătate din locurile de muncă de bază disponibile la ora actuală nu riscă să dispară pe fondul automatizării în următorii cinci ani, spun specialiştii WEForum.

Luând în calcul doar companiile care au participat la studiu, care angajează în jur de 15 milioane de persoane, procentele de mai sus se traduc printr-o scădere de 0,9 milioane şi o creştere de 1,7 milioane a locurilor de muncă.

Extrapolând datele la nivelul  întregii economii globale, cifrele indică o pierdere de 75 de milioane de joburi şi o creştere de 133 de milioane a numărului de locuri de muncă pe fondul noii diviziuni a muncii, între oameni, roboţi şi algoritmi.

Conversia profesională

Mai mult de jumătate dintre angajaţii de la nivel mondial vor avea nevoie, în următorii cinci ani, de cursuri fie de îmbunătăţire a abilităţilor necesare la locul de muncă, fie de reconversie profesionată. Dintre aceştia, 35% vor avea nevoie de cursuri de jumătate de an, nouă procente vor avea nevoie de training de un an pentru a face faţă sarcinilor viitorului, iar 10% vor avea nevoie de peste un an de învăţare şi dobândire a unor noi abilităţi.

Deşi multe companii spun că vor investi în training-ul angajaţilor valoroşi, doar 33% dintre companii plănuiesc să prioritizeze formarea angajaţilor a căror joburi sunt în pericol.

„Cu alte cuvinte, cei care au cel mai mult nevoie de recalificare şi perfecţionare sunt angajaţii cel mai puţin probabil să beneficieze de astfel de programe”, notează experţii WEF.

România şi statele în curs de dezvoltare în general sunt cele mai expuse din acest punct de vedere. O cercetare realizată de Banca Mondială arată că 70% din locurile de muncă de la nivel global riscă să dispară pe fondul robotizării.

Deocamdată, economia România nu excelează la capitolul robotizare. Dacă la nivel mondial, media este de 74 de unităţi la 10.000 de angajaţi, pe plan local numărul se ridică la doar 15 roboţi la 10.000 de salariaţi.

În Ungaria, media este de 57, în Polonia de 32, în vreme ce campioana regională este Slovacia, cu 135 de roboţi la 10.000 de angajaţi.

Mergeți în homepage ›

Publicat la data de 26.9.2018

Lăsați un comentariu


Stiri

Rectificare bugetară: Deficitul – revizuit de la 6,7% din PIB la 8,6% din PIB. Economia va consemna o scădere de 3,8% din PIB în 2020

Alexandra Pele

A doua rectificare bugetară din acest an a fost construită pe o prognoză revizuită a evoluției economiei. Deficitul bugetar a fost majorat de la 6,7%… Mai mult

Europa

Franța își sporește prezența militară în Mediterana, cu scopul ”evaluării autonome” a acțiunilor Turciei

Iulian Soare

Franţa a trimis două nave ale Marinei militare şi două avioane de vânătoare Rafale în estul Mării Mediterane, a anunțat joi ministrul francez al Apărării,… Mai mult

Stiri

Gaze din Marea Neagră: Prima platformă de extracție a BSOG este pe jumătate gata – Gazoductul spre țărm, terminat în acest an

Adrian N Ionescu

Compania petrolieră Black Sea Oil&Gas (BSOG), concesionarul perimetrului XV Midia de gaze naturale din Marea Neagră, a realizat 33% din proiectul de investiție în exploatarea… Mai mult

Stiri

Belarus nu e Ucraina – șanse infime pentru succesul unei revoluții portocalii la Minsk

Razvan Diaconu

Scenele din Belarus cu protestatari care ridică baricade în stradă pentru a opri atacurilor poliției evocă o altă revoltă produsă în zona-tampon dintre Rusia și… Mai mult

Europa

Banca Internaţională de Investiţii, controlată de Rusia, împrumută Schaeffler AG, un lider german al piețelor europene, inclusiv în România

Adrian N Ionescu

Banca Internaţională de Investiţii (IIB) a aprobat un împrumut de 50 de milioane de euro grupului german Schaeffler AG, unul dintre producătorii proeminenți de componente… Mai mult

Stiri

Avertisment Administrația Porturilor Maritime: La Constanța e depozitat de 9 ori mai mult azotat de amoniu decât a explodat la Beirut

Vladimir Ionescu

Aproape 26.000 de tone de azotat de amoniu sunt depozitate în Portul Constanța, a anunțat joi  Administrația Porturilor Maritime, care a atras atenția că toți… Mai mult

Europa

Spania / Prăbușire a sectorului ce contribuie cu 12% la PIB: aproape 98% mai puțini turiști străini în iulie, față de anul trecut

Iulian Soare

Numărul de turiști străini în Spania a fost în iulie a fost similar celui din iunie, de 204.926, cu aproape 98%, comparativ cu aceeași lună… Mai mult